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人事行政專員

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上海 1年以上 大專 人資行政總監/經理,培訓/績效,招聘經理/專員
  • 帶薪年假
  • 彈性工作
  • 高溫補貼

2021-05-17發布

職位描述

      崗位職責:
      
      1、負責總部及各校區人力資源招聘,培訓,員工關系等人力資源日常事務;
      
      2、負責管理人力資源相關文件和檔案,負責員工入職、離職相關信息的錄入及相關工作的跟進。勞動合同及相關協議的制定、簽訂及日常管理。
      
      3、根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
      
      4、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
      
      5、協助推動公司理念及企業文化的形成;
      
      6、完成上級安排的其他工作。
      
      7、員工活動的組織及員工滿意度調查的展開。
      
      8、協助上級完成人力資源相關工作。
      
      9、為員工提供各種人事方面的服務。
      
      10、公司內部各項行政類工作;物料管控及采購;
      
      任職要求:
      
      1、大專及以上學歷,人力資源管理相關專業優先。
      
      2、兩年以上人力資源相關工作經驗,特別是在招聘、績效或員工關系相關模塊的實操經驗。
      
      3、具有良好的溝通協調能力,踏實穩重,責任心強;
      
      4、熟悉國家各項勞動人事法規政策和人力資源六大模塊相關基礎知識,并能實際操作;
      
      5、具有良好的執行力和推動力,良好的溝通、表達能力和人際交往能力;
      
      6、良好的職業素質,敬業精神,能承受工作壓力。

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